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Türchen 13- Nushu

⭐🎁Türchen 13⭐🎁:
Minimalistische Adventszeit mit Nushu

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Nushus Geschenk & Gewinnspiel für dich:
 
Wir vergeben eine sehr exklusive Wild Card für ein digitales Event oder einer In-Person Veranstaltung deiner Wahl. Diese finden in den Städten Hamburg, München, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Stuttgart und Berlin statt. Women only!
Wenn du am Gewinnspiel teilnehmen willst, schreibe eine E-Mail an [email protected] und beantworte diese Frage:

Welcher Netzwerk-Tipp der Nushus gefällt dir am Besten?

Die Gewinner:in wird unter allen eingegangenen Antworten (bis heute 13.12.2023 – 24 Uhr) ausgelost. 
Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.

Tipps für dich: Netzwerken lernen
Nushu
Mit rund 3.000 handverlesenen Membern in unserem Female Business Club und einer Community von über 200.000 Kontakten sind wir ein schnell wachsendes Start-up mit einem starken Purpose: Wir wollen mehr Weiblichkeit in die Wirtschaft bringen! Thomas-Kreislauf. Gender Pay Gap. Teilzeit-Falle. Altersarmut.
 
Viele Begriffe, eine Realität: Auf dem Weg zu einer chancengerechten Gesellschaft gibt es noch enorm viel zu tun. Je höher die Position im Unternehmen, desto weniger Frauen sind vertreten. Angehende Unternehmerinnen haben weniger Zugang zu Kapital als Gründer. Kinder sorgen in erster Linie bei ihren Müttern, nicht bei ihren Vätern, für Brüche im Erwerbsverlauf. Inspiriert und unterstützt von Role Models aus dem Feld Female Leadership, Social Change und Innovation Drivers zeigt dir team nushu im Gegenentwurf zum Old Boys Club, was möglich ist, wenn wir es gemeinsam angehen.
Nushu

Mit rund 3.000 handverlesenen Membern in unserem Female Business Club und einer Community von über 200.000 Kontakten sind wir ein schnell wachsendes Start-up mit einem starken Purpose: Wir wollen mehr Weiblichkeit in die Wirtschaft bringen! Thomas-Kreislauf. Gender Pay Gap. Teilzeit-Falle. Altersarmut.

Viele Begriffe, eine Realität: Auf dem Weg zu einer chancengerechten Gesellschaft gibt es noch enorm viel zu tun. Je höher die Position im Unternehmen, desto weniger Frauen sind vertreten. Angehende Unternehmerinnen haben weniger Zugang zu Kapital als Gründer. Kinder sorgen in erster Linie bei ihren Müttern, nicht bei ihren Vätern, für Brüche im Erwerbsverlauf. Inspiriert und unterstützt von Role Models aus dem Feld Female Leadership, Social Change und Innovation Drivers zeigt dir team nushu im Gegenentwurf zum Old Boys Club, was möglich ist, wenn wir es gemeinsam angehen.